WORKSHOPS

Workshops são eventos de curta duração, geralmente com formato intensivo e interativo, que têm como objetivo capacitar, engajar ou resolver questões específicas dentro de uma empresa. Diferenciam-se de palestras por promoverem participação ativa dos envolvidos, com exercícios práticos, dinâmicas, debates e aplicação de conceitos em tempo real.

Benefícios dos Workshops para uma Empresa:

1. Capacitação prática e imediata
   Transmitem conhecimento de forma aplicada, facilitando a compreensão e a retenção dos conteúdos pelos participantes.
2. Engajamento e participação ativa
   A interação direta estimula a colaboração, a troca de experiências e o envolvimento emocional com os temas trabalhados.
3. Resolução ágil de problemas específicos
   Workshops podem ser direcionados para enfrentar desafios concretos, como redefinir processos, alinhar equipes ou criar estratégias.
4. Desenvolvimento de equipes e liderança
   Trabalham competências técnicas e comportamentais de forma integrada, fortalecendo o espírito de equipe e o senso de propósito.
5. Alinhamento estratégico e cultural
   Ajudam a reforçar os valores, objetivos e diretrizes da empresa de forma mais dinâmica e compreensível para todos.
6. Aceleração de mudanças e inovações
   Em ambientes que precisam evoluir rapidamente, o workshop funciona como catalisador para desbloquear ideias e transformar posturas.
7. Versatilidade de temas e formatos
   Pode ser aplicado em diversas áreas — vendas, finanças, gestão de tempo, cultura organizacional, planejamento estratégico, entre outros.

DESCOMPLICANDO: METAS E BONIFICAÇÕES

Conteúdo:
Quais são os fatores que devem ser levados em consideração quando se estipula metas? O que deve ser avaliado para bonificar? O que é importante para sua empresa que faça com que um colaborador deva ser recompensado.
O que é bom para uma empresa, nem sempre é bom para outro. Depende sempre onde se quer chegar e quais as metas.

Público-alvo
Donos de empresas, gestores  e chefes de equipes.

Benefícios
Conscientizar sobre a importância de estabelecer metas claras e a influência deste processo para a conquista das bonificações.

DESCOMPLICANDO: AUTOGESTÃO DE CARREIRA

Conteúdo:
Utilizando como referência e inspiração a história de grandes promessas do esporte que não “vingaram” devido a escolhas erradas que fizeram na carreira, este workshop tem o objetivo de:

• Enfatizar os valores da empresa;
• Mostrar a importância de atuar em uma empresa bem estruturada;
• Reforçar a ideia da autorresponsabilidade para o crescimento pessoal;
• Reter talentos.

Público-alvo
Estagiários e novos colaboradores júniores.

Benefícios
Conscientizar os grandes talentos da empresa de forma que eles se sintam
motivados e permaneçam no time.

DREAM TEAM

Conteúdo:
Mostrar os pontos mais importantes dentro de uma escritório empresa que devem ser considerados para se ter uma equipe campeã. Quem contratar? Como remunerar (salários e bônus)? Como administrar talentos? Onde investir? Tudo de maneira lúdica, traçando um paralelo com grandes times do esporte mundial.

Público-alvo
Donos de empresas, gestores  e chefes de equipes.

Benefícios
Conscientizar sobre o que deve ser feito para montar uma equipe satisfeito e com alta performance em resultados.

 LAW SPORT CLUB

Conteúdo:
Utilizando como referência e inspiração a gestão de grandes clubes como Barcelona e Real Madrid, será desenvolvido o seguinte conteúdo:

• Como fazer o gerenciamento financeiro da empresa;
• O que fazer com o valor excedente;
• A importância de um orçamento para saber onde investir;
•  Onde e quando cortar despesas.

Público-alvo
Donos do escritório, gestores e setor administrativo/financeiro.

Benefícios
Conscientizar sobre a real situação financeira da empresa e oferecer opções do que fazer com o lucro, pensando no crescimento contínuo e sustentável do escritório.

GERENCIANDO UM TIME GALÁTICO

Conteúdo:
Utilizando como referência grandes times que não obtiveram o sucesso esperado, como a seleção Brasileira de 2006 ou o Flamengo do ano 2000, será desenvolvido o seguinte conteúdo:

• Como e quem contratar;
• Quanto oferecer de remuneração inicial;
• Características técnicas e pessoais de cada advogado;
• Como oferecer aumentos e bonificações.

Público-alvo
Donos, gestores e chefes e chefes de equipes.

Benefícios
Workshop prático para montagem de um passo a passo de como montar (e manter) o melhor time possível na sua empresa.

TIME CAMPEÃO

Conteúdo:
Sempre utilizando como referência e inspiração grandes esportistas e campeões como Amir Klink, Cesar Cielo, Oscar Schmidt, entre outros, será desenvolvido o seguinte conteúdo:

• Aplicação da Análise SWOT;
• Identificação do momento atual do escritório;
• Definição da Visão da Empresa e mapeamento dos principais objetivos;
• Desenvolvimento do Plano de Ação para atingir a Visão estabelecida.

Público-alvo
Donos  de empresas, gestores, chefes de equipes e setor administrativo/financeiro.

Benefícios
Conscientizar sobre o momento atual da empresa e sobre a importância do
planejamento estratégico para o atingimento de objetivos de médio e longo prazo.

DESCOMPLICANDO: PROTAGONISTAS E COADJUVANTES

Conteúdo:
Utilizando como referência grandes filmes do Cinema como O Poderoso Chefão, O Diabo Veste Prada, entre outros, será desenvolvido o seguinte conteúdo:

• A importância de cada área para o sucesso da empresa;
• Ninguem faz nada sozinho;
• A importância de um suporte qualificado para uma causa bem sucedida;
• Alternância entre Protagonismo e Coadjuvância (nem sempre é sobre você).

Público-alvo
Donos de empresas, gestores , chefes de equipes e setor administrativo.

Benefícios
Melhorar a empatia e a integração entre as equipes, além de conscientizar os líderes sobre a importância de cada departamento da empresa.